User Tools

Site Tools


coordination:2015-2017:renouvellement

Differences

This shows you the differences between two versions of the page.

Link to this comparison view

Both sides previous revision Previous revision
Next revision
Previous revision
coordination:2015-2017:renouvellement [2015/06/22 08:44]
tigli
coordination:2015-2017:renouvellement [2015/06/25 15:41] (current)
tigli [Evolutions 2015 - 2017]
Line 3: Line 3:
  
 ===== Bilan de la collaboration Master IFI/IAM de l'UNS - Filière SLEAM d'​ESPRIT ===== ===== Bilan de la collaboration Master IFI/IAM de l'UNS - Filière SLEAM d'​ESPRIT =====
 +
 +==== Bilan promotion 2013 2014 ====
 +
 +nombre d'​étudiants présents à Sophia Antipolis durant le semestre 1 : 3
 +
 +nombre d'​étudiants présents à Tunis durant le semestre 1 : 3
 +
 +stages : 
 +  * I3S 
 +  * Inria Sophia Antipolis Méditerranée
 +  * Lyon
 +  * 
 +
 +Résultats : 
 +  * Obtention du Master avec mention ​
 +  * Obtention du Master avec mention ​
 +  * Obtention du Master avec mention ​
 +
 +
 +==== Bilan promotion 2014 2015 ====
 +
 +nombre d'​étudiants présents à Sophia Antipolis durant le semestre 1 : 3
 +
 +nombre d'​étudiants présents à Tunis durant le semestre 1 : 3 
 +
 +stages : 
 +  * Lyon
 +
 +
 +Résultats : en attente de validation par le jury du master IFI.
 +
 +==== Commentaires ====
 +
 +  * Points forts :
 +    * Dès la fin de la première année de collaboration,​ une partie des jeunes diplômés 2014 ayant suivi un stage de recherche à l'I3S et l'​INRIA Sophia Méditerranée ont été recrutés comme assitant à ESPRIT. Les prémières collaborations dans le domaine de la recherche ont commencé à se développer (un article soumis conjointement I3S-ESPRIT dans une conférence de bon niveau, une assistante en voie d'​obtenir une bourse de thèse à l'​INRIA Sophia Méditerranée).
 +    * Une excellente insertion des jeunes diplômés sur le marché de l'​emploi international
 +
 +  * Points faibles :
 +    * Difficultés techniques pour la formation présentielle partagée en visio
 +    * Peu d'​enseignants séniors oeuvrent à ESPRIT. Les assitants qui encadrent les étudiants à ESPRIT sont de jeunes professionnels qui nécessiteraient aussi d'​être formés, ce qui n'est pas possible en l'​état des modalités de collaboration
 +    * Une sélection des candidats qui doit prendre en compte tant leur niveau que leurs prédispositions pour un changement de méthodologie pédagogique (plus d'​autonomie,​ plus d'​abstraction,​ ...). 
 +
 +  ​
 +  ​
 +==== Evolutions 2015 - 2017 ====
 +
 +=== Mise en place d'un groupe de coordination technique Polytech - ESPRIT sur la mise en oeuvre de la visio dans les enseignements ===
 +
 +
 +=== Amplification des collaborations avec les enseignants chercheurs d'​ESPRIT : ===
 +  * En recherche et innovation dans le cadre d'​ESPRITEC : Cette activité sera amplifiée et structurée grâce aux assistants ESPRIT diplômés de l'UNS. Trois axes de recherche et d'​innovation collaborative se dégagent dès lors avec un ensemble d'​acteurs identifiés sur Sophia Antipolis et Tunis. ​
 +    * Une premier axe concerne le Web des Objets (WoT, Web of Things) (I3S - ESPRITEC) porté par Rahma Daikhi (promo 2014), ​  
 +    * un second la Composition Logicielle Synchrone (I3S - Inria Sophia Méditerranée - ESPRITEC) porté par Ines Sarray (promo 2014) et 
 +    ​
 +    * un troisième plus appliqué sur les plateformes technologiques pour l'​Internet des Objets (IoT- Internet of Things) porté par Hassen Jedidi (technologue à ESPRIT).
 +  * Cette activité donnera lieu à un meeting annuel dédié à ces axes de recherche et d'​innovation et ouvert à d'​autres acteurs de la recherche tunisienne, française et internationale. Ce sera l'​occasion pour les chercheurs des trois axes de confronter leurs avancées à des collègues chercheurs et technologues. ​
 +
 +=== Formation des assitants d'​ESPRIT dans un contexte collaboratif ===
 +   * Discussions sur le programme amont de la formation reçu par les candidats au Master IFI/IAM délocalisé
 +   * Mise en place d'un plateforme commune d'​enseignement ​
 +   * Réunion annuelle dédiée à ces discussions et des tutoriaux
 +
 +=== Organisation d'un Workshop annuel sur le thème de l'​Intelligence Ambiante et l'IoT ===
 +Comme indiqué ci-dessus les meetings prévus tant recherche, innovation et pédagogie seront regroupés dans une période ​
 +bloquée hors période d'​enseignement pour libérer les acteurs de la formation.
 +Cette période donnera lieu à un Workshop sur le thème de l'​Intelligence Ambiante et l'IoT. Le programme sera mise en place par un comité de programme composé de chercheurs de l'UNS, de chercheurs et technologues d'​ESPRIT. ​
 +
 +Il donnera lieu à
 +
 +  * Invitation d'un ou plusieurs Keynotes de renommé internationale sur une des thématiques traitées
 +  * Invitation des collaborateurs recherche de l'UNS et organismes partenaires français ​
 +  * Présentation des avancées des trois axes de travail recherche et innovation
 +  * Sélection de quelques intervention de chercheurs tunisiens du domaine
 +  * Tables rondes et discussions sur les enseignements du domaine et l'​évolution du partenariat franco-tunisien
 +  * Tutoriaux sur des thématiques d'​enseignement du domaine pour des échanges précis entre enseignants de l'UNS et enseignants d'​ESPRIT
 +
 +
 +cette manifestation se déroulera sur plusieurs jours, probablement 3.  ​
 +
 +
 +ESPRIT sera en charge de l'​organisation de cette manifestation en Tunisie et des frais y afférents.
 +
 + 
 +=== Amélioration du processsus de recrutement === 
 +
 +Fort de l'​expérience des 2 années écoulées, le processus de recrutement mis en place est maintenant le suivant :
 +
 +  * Examen des dossiers ​
 +  * Examen des avis des enseignants d'​ESPRIT et discussions en commission pour établir deux listes d'​audition : une liste des candidats ne répondant a priori pas aux critères du Master IFI et une liste des étudiants pouvant y répondre.
 +  * Courtes auditions de la première liste par un enseignant de l'UNS avec possibilité de rappeler certains de ces candidats pour un second entretien
 +  * Longues auditions de la seconde liste par deux enseignants de l'UNS
 +  * Proposition d'une liste de candidatures retenues pour le jury de recrutement du Master IFI de l'UNS à Sophia Antipolis
 +
 +
 +
 +
  
  
 ===== Autres Eléments depuis la signature de la convention de 2013 ===== ===== Autres Eléments depuis la signature de la convention de 2013 =====
  
-=== Obtention du label européen EUR-ACE (EURopean ACcredited Engineer) pour les diplôme en Informatique et Télécommunication d'​ESPRIT en ===+==== Obtention du label européen EUR-ACE (EURopean ACcredited Engineer) pour les diplôme en Informatique et Télécommunication d'​ESPRIT en ====
  
 Par Décision n° 2014/06 -13 du 8 Juillet 2014, relative à l’attribution du label EUR–ACE Master à deux diplômes de Par Décision n° 2014/06 -13 du 8 Juillet 2014, relative à l’attribution du label EUR–ACE Master à deux diplômes de
Line 17: Line 113:
 par l’Ecole supérieure privée d’ingénierie et de technologies (ESPRIT) de Tunisie, par l’Ecole supérieure privée d’ingénierie et de technologies (ESPRIT) de Tunisie,
  
-{{http://​www.esprit.ens.tn/test/v3/index.php?​option=com_content&​view=article&​id=508:​evaluation-des-enseignements&​catid=78:​icetabs&​Itemid=572&​lang=fr|ESPRIT accréditée ​EUR-ACE, ​article}}+{{http://​www.cti-commission.fr/IMG/pdf/esprit_tunisie_decision_eurace_20140613.pdf|Lettre d'​accréditation ​EUR-ACE ​d'​ESPRITdu 8 juillet 2014}}
coordination/2015-2017/renouvellement.1434955497.txt.gz · Last modified: 2015/06/22 08:44 by tigli